公司需要什么樣的工程師？
2005/8/31 17:13:00 電源在線網
一個好的技術員或設計工程師．他一定要具備如下幾點：
１．嚴謹／細心．
大家都知道，如果不嚴謹，用ＰＯＷＲ ＰＣＢ可能好一些，但用ＰＲＯＴＥＬ．我想他出錯的機會就多了．呵呵．怎么做得事情．不嚴謹，他對元器件的選型，對資料的檢查．出的問題就更多了．工作都做不好，技術怎么可能會有提升．所以我認為不嚴謹的人，他的技術．高也不會高到那去呀！
２．工作心態．
沒有好的心態就更不用說了．現在的大學生．公司不是怕他技術不好．擔心的是他眼高手低．曾經有個本科生．我讓他去焊樣機．他認為，自已學的是電子工程應該著手產品設計．不愿干，怕丟了面子．唉．沒有好的動手經驗
怎么可能成為一個合格的電子工程師？？他的后果大家不想也知了吧？？
３．知識面及宏觀概念．
很多人喜歡出題，拘限于什么Ｃ５１呀．運放呀？如果來得是一個做開關電源的呢？或者說他問你什么是ＺＶＬ／ＺＣＬ呢？我想你也多半是目瞪口呆吧？？好，就算這個面試的人這些知識都有．他可能在物料選型上選了一個讓采購找了半年也找不到的東西．或者已經停產了的東西．你是老板你該怎么辦？？所以工程師的知識面很重要．他至少應該知道二十家ＩＣ廠家的營銷策略．知道他們最新的技術動態．知道如何與生產掛接．知道他設計的產品在同樣的市場上，擁有性價比的優勢！！
４．專業知識及動手能力
當然，作為工程師專業技能和知識．當然必不可少．不然怎么算工程師？但要強調的是其動手能力．理論和實踐并行嘛！！這個就不用說了．
具備以上以個條件的我想都能設計產品了．不管他的產品是否＂高科技＂但我想，如果有以上條件者．只要他在公司的產品類有一定的知識．要不了幾天．他一樣是能設計出產品來的！
１．嚴謹／細心．
大家都知道，如果不嚴謹，用ＰＯＷＲ ＰＣＢ可能好一些，但用ＰＲＯＴＥＬ．我想他出錯的機會就多了．呵呵．怎么做得事情．不嚴謹，他對元器件的選型，對資料的檢查．出的問題就更多了．工作都做不好，技術怎么可能會有提升．所以我認為不嚴謹的人，他的技術．高也不會高到那去呀！
２．工作心態．
沒有好的心態就更不用說了．現在的大學生．公司不是怕他技術不好．擔心的是他眼高手低．曾經有個本科生．我讓他去焊樣機．他認為，自已學的是電子工程應該著手產品設計．不愿干，怕丟了面子．唉．沒有好的動手經驗
怎么可能成為一個合格的電子工程師？？他的后果大家不想也知了吧？？
３．知識面及宏觀概念．
很多人喜歡出題，拘限于什么Ｃ５１呀．運放呀？如果來得是一個做開關電源的呢？或者說他問你什么是ＺＶＬ／ＺＣＬ呢？我想你也多半是目瞪口呆吧？？好，就算這個面試的人這些知識都有．他可能在物料選型上選了一個讓采購找了半年也找不到的東西．或者已經停產了的東西．你是老板你該怎么辦？？所以工程師的知識面很重要．他至少應該知道二十家ＩＣ廠家的營銷策略．知道他們最新的技術動態．知道如何與生產掛接．知道他設計的產品在同樣的市場上，擁有性價比的優勢！！
４．專業知識及動手能力
當然，作為工程師專業技能和知識．當然必不可少．不然怎么算工程師？但要強調的是其動手能力．理論和實踐并行嘛！！這個就不用說了．
具備以上以個條件的我想都能設計產品了．不管他的產品是否＂高科技＂但我想，如果有以上條件者．只要他在公司的產品類有一定的知識．要不了幾天．他一樣是能設計出產品來的！
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